院內各部門：
       為切實做好我院勤工助學工作，根據《中山火炬職業技術學院學生勤工助學管理辦法》的規定，現將2016-2017學年院內勤工助學工作有關事項通知如下：
       一、根據《廣東省教育廳 廣東省財政廳關于進一步加強高校學生資助經費管理的通知》（粵教助函【2016】40號）文件精神，本學期我院勤工助學固定崗位工資薪酬調升為360元/月（每月不超40小時）。因2016年經費固有，故本學期各部門勤工崗位數與上學期一致，不得增設。
       二、各部門詳細填寫《院內勤工助學崗位核定表》（附件1），并于2016年9月20日前將電子檔（OA郵件）和紙質檔送交我處（立德樓310），逾期不再辦理。
       三、為發揮有限資源的最大效益，讓更多的家庭經濟困難學生能夠通過勤工助學崗位進行經濟解困、獲得能力提升。各部門勤工助學學生中貧困生的比例不得低于80%，若低于該比例，非貧困生的工資將由部門自行支付。貧困生應通過每學年的家庭經濟困難學生認定。
       四、上學期錄用的學生，若這學期繼續留用，請在“本學期留用情況”欄目里注明該信息。
       五、本學期所缺崗位的學生補缺需經學生處、所在教學系審核通過后，由用工部門根據崗位要求和學生實際，在2016級新生中擇優錄取。
       六、學生處將定期考核學生在用工部門工作情況。為便于管理和信息暢通，用工部門要確定專人負責本部門勤工助學學生的各項工作，做好每位勤工助學學生考勤和管理工作，學生處將根據考勤和考核情況對當月勤工助學的同學進行審核和發放工資。
       七、具體崗位招聘、招聘時間等詳細信息請關注學院主頁“通知公告”欄。
       請各部門積極配合，本著公平、公正、公開的原則，切實做好本次勤工助學學生的崗位調整與招聘等工作，確保新學年參加勤工助學學生能按時上崗。   

附件：院內勤工助學崗位核定表